Bedrijven morrelen niet aan arbeidsvoorwaarden

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

<P>Dat blijkt uit maandelijks terugkerend onderzoek onder ondernemers in Nederland, dat <A href="http://www.tns-nipo.com/tns-nipo/nieuws/van/vooruitzichten-blijven-verbeteren/" target="new">TNS NIPO</A> samen met het FD uitvoert.</P> <P><b>Motivator</b><br> Ondernemers zien de secundaire arbeidsvoorwaarden doorgaans als belangrijke motivator om goed personeel binnen de deur te houden. De ondernemers die de arbeidsvoorwaarden wel willen versoberen kijken vooral naar de dertiende maand, de leaseauto en de OV-regeling, schrijft het <A href="http://fd.nl/economie-politiek/391977-1311/leaseauto-en-dertiende-maand-staan-het-meest-onder-druk" target= "new">FD</A>.</P> <P><b>Opmerkelijk</b><BR> Van de ondernemers die hun werknemers secundaire arbeidsvoorwaarden geven, heeft een op de drie die al eerder versoberd. De uitkomsten van het onderzoek zijn opmerkelijk omdat eerder dit jaar uit grootschalig <A href="https://ornet.test.vakmedianet.com/?subject=news&id=33159" target="new">onderzoek</A> onder HR-professionals bleek dat zij verwachten te zullen snijden in de arbeidsvoorwaarden en ook demotie en salarisverlaging niet langer als taboeonderwerpen beschouwen.</P> <P>In het FD zegt Martijn de Groo van TNS Nipo dat het hem mee valt hoeveel ondernemers nog denken te gaan versoberen. "Ondernemers vinden secundaire arbeidsvoorwaarden belangrijk voor hun personeel en niet iets waar ze zomaar even aan komen. Ze willen ook een aantrekkelijke werkgever zijn."</P> <P>Ondernemend Nederland wordt volgens TNS Nipo dan ook steeds positiever: per saldo verwachten drie op de tien (30%) ondernemers dat het economisch klimaat de komende zes maanden verbetert. </P>
Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.