Bedrijfscommissie geschrokken van SER-plan

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

<P>’Wij worden op een hoop gegooid met bedrijfscommissies die niet of nauwelijks functioneren’, dat zegt Ed Lecomte, werknemersvoorzitter van de Bedrijfscommissie voor de Groothandel. </P> <P>De BC Groothandel is een actieve bedrijfscommissie. Ze houdt regelmatig informatiebijeenkomsten, die goed worden bezocht en heeft haar website pas sterk verbeterd, zodat ze haar brugfunctie tussen werknemers en ondernemer nog beter kan vervullen. ‘Ook daar ligt voor ons een zwaartepunt en dus niet alleen maar bij de bemiddelingsfunctie’.</P> <P>’Inderdaad, getalsmatig zijn er niet zoveel bemiddelingszaken. Het is echter wel zaak om je af te vragen hoe dit komt? Tot nu toe is bemiddeling via de bedrijfscommissies verplicht. Waarschijnlijk vragen partijen zich eerst af wat het betekent als hun zaak wordt voorgelegd aan een bedrijfscommissie waarvan de vertegenwoordigers de branche kennen? Met die kennis zijn ook al vele zaken opgelost. Het centraliseren van bedrijfscommissies bij de SER en het weghalen van de verplichte bemiddeling zal voorspelbaar leiden tot een versnelde rechtsgang. De enige partij die hier gelukkiger van wordt is de advocatuur. En zeker niet de werkgevers en medezeggenschaporganen.’.</P> <P>De enige die deze drastische maatregel nog kan beïnvloeden, is de politiek. Maar of daar in Den Haag voldoende draagvlak voor te vinden is, is nog maar de vraag. Ondertussen onderzoekt de Bedrijfscommissie voor de Groothandel de mogelijkheid of ze buiten de wet zelfstandig zou kunnen doorgaan met haar werk.</P>
Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.